Qu’est-ce que l’onboarding ?
L’onboarding fait de plus en plus écho dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines. Ce concept est essentiel, car après avoir passé la maille d’un rigoureux processus de recrutement, il est important que le nouveau salarié trouve vite ses marques. Ceci est un facteur qui améliorera le rendement de l’employé vis-à-vis de l’entreprise. Zoom sur la notion de l’onboarding. L’onboarding : de quoi s’agit-il ? Le mot « onboarding » est un terme emprunté de l’anglais qui signifie précisément « embarquement ». Plus explicitement, c’est un processus qui met l’accent sur toutes les démarches…
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